Requisiti e procedure per ottenere la disoccupazione agricola
Gli impiegati nel settore agricolo possono ottenere un’indennità di disoccupazione, riservata ad alcuni lavoratori con contratto a tempo determinato e indeterminato, in possesso
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Data di nascita: 09-11-1976
Luogo di nascita: Napoli
Tutti gli Articoli di Alessandra Di Bartolomeo (235)
Che cos’è e come funziona l’assegno di cura
L’assegno di cura è un aiuto economico stanziato dal Comune verso chi smette di lavorare per accudire un proprio caro malato e non autosufficiente.
Cos’è e a chi spetta l’elemento perequativo
L’elemento perequativo è una voce della busta paga che riguarda una somma di denaro corrisposta ai lavoratori delle aziende prive di contrattazione di II livello.
Cos’è e come si costituisce una cooperativa
Esistono diversi tipi di cooperativa, alcune a responsabilità limitata altre illimitata, tutte sono a scopo non speculativo e favoriscono i soci.
Come ottenere l’occupazione di suolo pubblico
L’occupazione di suolo pubblico, temporanea o permanente, si riferisce all’uso che un soggetto privato può fare di un terreno pubblico, cioè rivolto alla collettività.
Pensioni, la situazione negli USA potrebbe diventare grave, ecco perchè
Dagli USA arrivano voci allarmanti per quel che riguarda il sistema pensionistico. Molte persone, soprattutto tra i più giovani, non risparmiano a sufficienza per la vecchiaia
Tutti i modi per fare soldi online senza investire
Per guadagnare su internet senza investire ci sono molti modi diversi: sia il ghost writing che la SEO, ma anche gli e-book e i lavori legati ai social.
Tutto quello che c’è da sapere sul contratto di appalto
Il contratto di appalto viene stipulato tra un appaltatore e un committente, il quale si impegna a svolgere un determinato lavoro.
Lavoro, quando è l’azienda a pagare la formazione dei dipendenti
L’importanza di investire sulle persone con la formazione aziendale: quando le tasse universitarie e i corsi di lingua sono pagati dall’impresa.
Tutto quello che c’è da sapere sul licenziamento disciplinare
Il licenziamento disciplinare è un provvedimento da parte del datore di lavoro verso un dipendente che ha avuto comportamenti gravi verso l’azienda.
Categorie protette e obbligo di assunzione: cosa sapere
In alcuni casi le aziende sono obbligate dalla legge ad assumere persone che rientrano nelle categorie protette per disabilità fisiche e psichiche.
In cosa consiste il welfare aziendale
Il welfare aziendale è un sistema di benefici e bonus per il lavoratore erogati dall’azienda: possono comprendere assistenza sanitaria, aiuti per la famiglia.
Quando ricorrere a una vertenza sindacale
La vertenza sindacale è uno strumento di tutela del lavoratore, iscritto a un sindacato, che subisce ingiustizie sul luogo di lavoro.
Requisiti e documenti per richiedere l’aspettativa non retribuita
L’aspettativa non retribuita dal lavoro è un periodo di assenza del dipendente da lui richiesto che comporta anche la sospensione dello stipendio.
Pensioni, perché la mancanza dei requisiti minimi fa perdere tutti i contributi versati
Cosa succede ai contributi versati dal contribuente ma non validi ai fini del riconoscimento della pensione? La legge parla chiaro: sono “inutili”.
Che cos’è e come è regolato il periodo di prova
Il periodo di prova serve al datore di lavoro per valutare il nuovo dipendente e può durare al massimo 6 mesi, con regolare retribuzione ma flessibilità nel recesso.
Gli errori a lavoro che potrebbero costarti la pensione
Il mercato del lavoro è cambiato e il modo in cui i Millennial pensano alle loro carriere rischia di avere degli effetti negativi sulla loro pensione.
Lavorare in Svizzera: a quanto ammonta il salario medio?
Lavorare in Svizzera può essere un vantaggio per chi abita vicino al confine e può vivere in Italia. Gli stipendi sono più alti ma lo è anche il costo della vita.
Procedure e preavviso per il licenziamento di un apprendista
Il contratto di apprendistato prevede che il licenziamento avvenga per una giusta causa o per giustificato motivo e deve avere un periodo di preavviso.
Cosa fare per licenziare una badante o una colf
Il licenziamento di una colf o una badante deve seguire regole precise e un iter regolamentato dal CCNL di riferimento, con eventuale periodo di preavviso.
I casi in cui si ottiene la pensione senza aver versato contributi
Per poter ottenere la pensione si devono versare per alcuni anni i contributi, ma ci sono alcuni casi in cui la pensione può essere erogata in ogni caso, come forma di assistenza.
Pensioni detassate per gli statali
Il Governo apre a un piano di detassazione delle liquidazioni per i dipendenti pubblici in pensione con quota 100. Ciò risolverebbe il nodo sull’erogazione del TFS
Lavoro: si può essere in malattia per stanchezza?
Quali sono i casi in cui un lavoratore può chiedere la malattia a causa della stanchezza
Mal di schiena? Quando è possibile assentarsi dal lavoro e cosa comunicare in azienda
Come bisogna comportarsi se si soffre di mal di schiena e diventa quindi necessario assentarsi dal lavoro
Quanto costa ai pensionati il taglio all’indicizzazione della pensione
La Legge di Bilancio ha previsto di nuovo il blocco delle indicizzazioni delle pensioni, fino al 2021: quanto costerà ai pensionati
Pensioni e Contributi versati: 1 Milione di buste arancioni entro fine 2018
Grazie al servizio attivato dall’Inps molti lavoratori potranno consultare la simulazione della propria pensione ed accedere al cassetto contributivo
Diritti dei passeggeri: come e quando si ha diritto al rimborso
Cancellazioni, ritardi, overbooking, scioperi: i disagi che possono capitare a chi viaggia in aereo sono tanti. Ma quando è previsto il rimborso? Uno studio di Liligo ci aiuta
Il licenziamento comunicato a voce ha validità? I termini del ricorso
Per essere valido il licenziamento deve essere notificato secondo precise regole e per giusta causa. Ecco cosa fare in caso di licenziamento orale
6 milioni di pensionati vivono con meno di 1000 euro al mese
Da meno di 1000 euro a 5000 euro lordi. La differenza evidente degli assegni pensionistici in Italia è un problema che va affrontato subito.
Malore a lavoro, come gestire l’abbandono del posto di lavoro
Durante le ore lavorative, può capitare di accusare un malore e di avere necessità di andare a casa. Cosa dice la legge a riguardo?
